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Analista de Operações Pleno

Descrição da vaga

ALLOS é uma marca com uma forte herança. São cerca de 50 anos de experiência, transformando o mercado no Brasil. Somos referência em excelência e inovação, com a qualidade e confiança que faz parte da nossa história.

A nova marca surgiu pronta para o futuro, a partir da fusão entre a Aliansce Sonae e a brMalls, em 2023. Mas, essa trajetória começou bem antes.

Tudo começou com a Aliansce, que inaugurou o primeiro shopping da região Nordeste e o segundo do Brasil em 1975. Em 2019, a fusão entre a Aliansce e a Sonae Sierra deu origem à Aliansce Sonae, tornando-se líder na administração de shoppings no Brasil, com 32 empreendimentos. Em 2006, surge a brMalls resultando em um portfólio de 30 ativos presentes nas cinco regiões do país.

E assim, em 2023, a ALLOS surge com o encontro de duas potências nacionais do segmento, unindo forças para se tornar a mais inovadora plataforma de entretenimento, lifestyle, serviços e compras.

Nossa história continua e estamos prontos para criar momentos que transformam e impactam a vida das pessoas, gerando conexões e oportunidades.

Responsabilidades e atribuições

  • Acompanhar a execução dos planos de manutenção preventiva, preditiva e corretiva dos sistemas e equipamentos dos empreendimentos;
  • Monitorar indicadores de manutenção, identificando desvios, tendências, oportunidades de melhoria e planos de ação;
  • Acompanhar contratos de manutenção e performance de fornecedores, incluindo cumprimento de escopo, SLA, níveis de serviço e obrigações contratuais; 
  • Apoiar a gestão dos empreendimentos na avaliação de problemas técnicos; 
  • Contribuir para a padronização de processos, procedimentos e boas práticas de manutenção entre os empreendimentos; 
  • Apoiar projetos e iniciativas de melhoria de eficiência operacional, redução de custos e aumento de confiabilidade dos ativos; 
  • Elaborar apresentações e reportes gerenciais para acompanhamento dos resultados da área.

Requisitos e qualificações

  • Graduação completa em Engenharia Mecânica, Engenharia Elétrica, Engenharia Civil, Engenharia de Produção ou áreas correlatas;
  • Desejável formação complementar em manutenção, gestão de ativos, facilities, gestão de projetos ou áreas relacionadas. 
  • Experiência em manutenção predial, facilities, infraestrutura ou gestão de ativos; 
  • Conhecimento de manutenção preventiva, corretiva e preditiva; 
  • Conhecimento em gestão e acompanhamento de contratos e fornecedores; 
  • Conhecimento de indicadores e elaboração de relatórios gerenciais; 
  • Necessário Excel avançado;
  • Desejável conhecimento em Power BI; 
  • Capacidade de análise de dados e identificação de desvios; 
  • Boa comunicação e capacidade de relacionamento com diferentes áreas e fornecedores.

Informações adicionais

O Que Temos Para Você 🤩


  • Vale Refeição/Alimentação;
  • Vale Transporte/Estacionamento;
  • Plano de Saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Seguro de vida;
  • Day Off Aniversário;
  • Wellhub e TotalPass;
  • Wellz (programa corporativo de saúde mental);
  • Saber Online (plataforma interna de aprendizagem);
  • Bônus anual.

Local de Trabalho: Escritório Corporativo Vila Olímpia - SP

Escala: 5x2


Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Atração e Seleção
  3. Etapa 3: Entrevista Gestão
  4. Etapa 4: Etapa Flexível
  5. Etapa 5: Proposta
  6. Etapa 6: Contratação

A mais inovadora plataforma de entretenimento, lifestyle, serviços e compras.

Existimos para conectar as pessoas com o que importa, servindo e encantando todos os dias e criando momentos que transformam.


Em um mundo em constante evolução, emergimos como uma poderosa força de transformação. Um legado com 50 anos de experiência que transformou o varejo no Brasil e consolidou uma trajetória de excelência e confiança, estabelecendo-nos como referência no mercado, com um portfólio de 51 shoppings presentes nas cinco regiões do Brasil.


Nossos shoppings são destinos vibrantes, repletos de oportunidades para empreendedores e marcas inovadoras. Com mais de 15.000 lojas que atraem mais de 51 milhões de visitas por mês, criamos espaços acolhedores, seguros e inspiradores, onde cada visita se torna uma jornada de descoberta e conexão.


Criamos experiências físicas e digitais que transcendem as expectativas dos consumidores e geram impacto positivo na sociedade, com visão de longo prazo e resultados sustentáveis para lojistas e parceiros.


Clique aqui para mais informações sobre como seus dados pessoais na condição de Pessoa Candidata são tratados pela ALLOS.


DIVERSIDADE, EQUIDADE E INCLUSÃO


ALLOS está comprometida com a criação e fomento de um ambiente de trabalho diverso, que acolha pessoas de raças, etnias, gêneros, origens, vivências e perfis variados, priorizando a inclusão social, a redução das desigualdades e práticas empregatícias justas, que promovam a igualdade de oportunidades.


Esperamos que todos os colaboradores, de qualquer cargo ou hierarquia, sintam-se acolhidos e se orientem pelo respeito mútuo.

As nossas vagas são destinadas para pessoas de diferentes grupos, incluindo mulheres, pessoas negras, LGBTQIAPN+, pessoas com deficiência ou demais grupos sub-representados.


Atenção: A ALLOS não realiza nenhum tipo de cobrança em qualquer etapa dos seus processos seletivos. Desconfie de ofertas de vagas que solicitem pagamento de cursos, taxas ou materiais.