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Pessoa Supervisora de Manutenção

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Descrição da vaga

ALLOS é uma marca com uma forte herança. São cerca de 50 anos de experiência, transformando o mercado no Brasil. Somos referência em excelência e inovação, com a qualidade e confiança que faz parte da nossa história.

A nova marca surgiu pronta para o futuro, a partir da fusão entre a Aliansce Sonae e a brMalls, em 2023. Mas, essa trajetória começou bem antes.

Tudo começou com a Aliansce, que inaugurou o primeiro shopping da região Nordeste e o segundo do Brasil em 1975. Em 2019, a fusão entre a Aliansce e a Sonae Sierra deu origem à Aliansce Sonae, tornando-se líder na administração de shoppings no Brasil, com 32 empreendimentos. Em 2006, surge a brMalls resultando em um portfólio de 30 ativos presentes nas cinco regiões do país.

E assim, em 2023, a ALLOS surge com o encontro de duas potências nacionais do segmento, unindo forças para se tornar a mais inovadora plataforma de entretenimento, lifestyle, serviços e compras.

Nossa história continua e estamos prontos para criar momentos que transformam e impactam a vida das pessoas, gerando conexões e oportunidades.

Responsabilidades e atribuições

- Gerenciar manutenções corretivas, preventivas e preditivas dos ativos do empreendimento, garantindo a execução dos processos e orientando a equipe. 

- Atuar no planejamento das manutenções, alinhando a programação das atividades e os recursos necessários.

 - Acompanhar os serviços e assegurar o cumprimento dos planos e prazos estabelecidos. 

- Verificar a finalização das manutenções e identificar necessidades de acompanhamento adicional. 

- Analisar resultados para identificar oportunidades e implementar melhorias nos processos.

 - Orientar a equipe na resolução de problemas e na execução dos serviços. 

- Disseminar conhecimentos e capacitar os profissionais nas atividades do departamento. 

- Zelar pela segurança da equipe e garantir a utilização adequada dos equipamentos de proteção individual (EPIs).

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo ou cursando em Engenharia, preferencialmente Mecânica, Elétrica ou Civil, ou áreas correlatas.

  • Experiência com supervisão de equipes de manutenção predial.

  • Conhecimento em manutenção preventiva e corretiva de instalações e equipamentos.

  • Conhecimento em sistemas elétricos, hidráulicos e climatização.

  • Conhecimento em normas de segurança do trabalho e normas técnicas aplicáveis.

  • Conhecimento em gestão de contratos, fornecedores e controle de custos.

    • Informações adicionais

    O Que Temos Para Você 🤩

    • Vale Refeição/Alimentação;
    • Vale Transporte;
    • Plano de Saúde;
    • Seguro de vida;
    • Wellhub;
    • Day Off Aniversário;
    • Wellz;
    • Bonus;
    • Saber Online (plataforma interna de aprendizagem).


    local de trabalho: Center Shopping Uberlândia

    Escala: 5X2


    Etapas do processo

    1. Etapa 1: Cadastro
    2. Etapa 2: Entrevista Atração e Seleção
    3. Etapa 3: Entrevista Gestão
    4. Etapa 4: Proposta
    5. Etapa 5: Contratação

    A mais inovadora plataforma de entretenimento, lifestyle, serviços e compras.

    Existimos para conectar as pessoas com o que importa, servindo e encantando todos os dias e criando momentos que transformam.


    Em um mundo em constante evolução, emergimos como uma poderosa força de transformação. Um legado com 50 anos de experiência que transformou o varejo no Brasil e consolidou uma trajetória de excelência e confiança, estabelecendo-nos como referência no mercado, com um portfólio de 51 shoppings presentes nas cinco regiões do Brasil.


    Nossos shoppings são destinos vibrantes, repletos de oportunidades para empreendedores e marcas inovadoras. Com mais de 15.000 lojas que atraem mais de 51 milhões de visitas por mês, criamos espaços acolhedores, seguros e inspiradores, onde cada visita se torna uma jornada de descoberta e conexão.


    Criamos experiências físicas e digitais que transcendem as expectativas dos consumidores e geram impacto positivo na sociedade, com visão de longo prazo e resultados sustentáveis para lojistas e parceiros.


    Clique aqui para mais informações sobre como seus dados pessoais na condição de Pessoa Candidata são tratados pela ALLOS.


    DIVERSIDADE, EQUIDADE E INCLUSÃO


    A ALLOS está comprometida com a criação e fomento de um ambiente de trabalho diverso, que acolha pessoas de raças, etnias, gêneros, origens, vivências e perfis variados, priorizando a inclusão social, a redução das desigualdades e práticas empregatícias justas, que promovam a igualdade de oportunidades.


    Esperamos que todos os colaboradores, de qualquer cargo ou hierarquia, sintam-se acolhidos e se orientem pelo respeito mútuo.

    As nossas vagas são destinadas para pessoas de diferentes grupos, incluindo mulheres, pessoas negras, LGBTQIAPN+, pessoas com deficiência ou demais grupos sub-representados.


    Atenção: A ALLOS não realiza nenhum tipo de cobrança em qualquer etapa dos seus processos seletivos. Desconfie de ofertas de vagas que solicitem pagamento de cursos, taxas ou materiais.

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